Marketing Digital: curso ensina a transformar a internet em negócios

Marketing Digital: 

 curso ensina a transformar a internet em negócios

Curso será ministrado pela agência web capa da “Pequenas Empresas & Grandes Negócios” e apresenta uma introdução completa ao universo do Marketing na internet

Você sabia que 86% dos brasileiros utilizam a internet  para buscar informações sobre produtos e serviços? E sobre SEO, você já ouvir falar? E em SEM? Qual a diferença entre Buzz Marketing e Marketing Viral? Quais mídias sociais e ações são mais adequadas para atingir um determinado público na web? E como calcular o ROI (Retorno sobre Investimento) neste universo?

Na verdade, estes são apenas alguns dos assuntos relevantes na hora de definir as estratégias do que fazer – ou não – no unverso digital. Se você tem ou pretende montar um negócio, certamente, conhecer os meandros desta esfera se tornou uma necessidade crescente. Afinal, mesmo que a sua empresa não invista em ações na internet, muito provavelmente, ela já está lá. E sendo comentada, inclusive, pelos seus clientes potenciais. Melhor, então, que estes comentários sejam positivos e possam ser convertidos em novos negócios, certo?

Foi pensando justamente em auxiliar o mercado nestas questões que a CreativeBizz, agência web curitibana especializada na estruturação de projetos de alto padrão na internet e que recentemente foi capa da revista “Pequenas Empresas & Grandes Negócios”, pensou um curso integralmente dedicado ao assunto. “São vários os pontos que os profissionais e até mesmo os empresários precisam saber, na hora de estruturar bem as ações de Marketing no ambiente virtual”, enfatiza Fernando Freitas, diretor de Marketing e Relacionamento da CreativeBizz. “A maioria dos cursos traz uma visão inconsistente e meramente teórica. Como nós ‘respiramos’ negócios digitais e temos neles a nossa rotina, nossa intenção é enriquecer a experiência dos participantes também com exemplos diretos”, completa ele, que também é professor do curso.

NEGÓCIOS 2.0 – E os indicadores dos negócios digitais parecem acompanhar o crescimento da própria internet no país. Só para se ter idéia, de acordo com o Ibope Netratings, no final de 2011, a região Sul já registrava 92% dos acessos à internet via banda larga, dos quais 77% através de plataforma fixa e 15% móvel.

“Estamos numa era digital e isto impacta também nas relações corporativas”, pontua Freitas. “Lá na agência, por exemplo, raramente batemos à porta dos clientes, oferecendo serviços. Nossas ações na web é que trazem os prospects e suas demandas até nós, o que é muito mais eficiente e a custo zero. Hoje, temos clientes nas cinco regiões do Brasil, além de em outros países, como EUA, Rússia, Holanda, Alemanha, Taiwan, Argentina e Austrália”, revela.

INSCRIÇÕES – O curso acontece nos dias 11 e 12 de dezembro, das 8h às 12h, no auditório do Instituto IDD (Rua Emiliano Perneta, 174, 7º andar – Centro). As inscrições podem ser feitas através do telefone (41) 3019-9500 ou pelo e-mail cursos@creativebizz.com. O investimento é de R$ 360, já contemplando aulas, material de apoio, certificado e coffee break em ambos os dias. Vale a pena participar!  Mas corra, porque as vagas são limitadas.
                                                                                 

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Grupo do LinkedIn promove 5º encontro de negócios em Curitiba

Alberto Rejtman e Malu Neves 

Evento é organizado pelos membros da comunidade “Networking Curitiba”e tem o objetivo de gerar oportunidades comerciais e relacionamento entre os participantes

Sair do virtual e otimizar negócios e contatos no mundo real. É com esta proposta macro que a “Networking Curitiba”, comunidade do LinkedIn – rede social voltada para negócios – está promovendo mais um encontro entre seus membros.

“Hoje, quase tudo ocorre no meio digital. Porém, o contato pessoal é super válido e vai muito além da simples troca de cartões de visita”, opina Malu Neves, estrategista de mercado e uma das idealizadoras do evento.  “A troca é muito mais eficiente e as oportunidades de negócio surgem não com base em apresentações meramente corporativas, mas sim através de vínculos pessoais que são criados de forma natural”, completa.

Esta já é a quinta edição do evento, que ocorre ao menos duas vezes por ano. Como público-alvo e participantes cativos, estão empresários, diretores e executivos dos mais variados segmentos.

“Enquanto empresário, acredito ser uma excelente oportunidade para a geração de novos negócios. Nas edições anteriores, por exemplo, conheci profissionais e empresas que acabaram se tornando meus fornecedores. Isto fora as diversas indicações que acabei fazendo”, expõe Alberto Rejtman, diretor da indústria Hexago e também idealizador do evento.

O V Encontro do Networking Curitiba aconteceu  dia 07 de novembro, às 19h30. A participação é restrita aos membros da comunidade no LinkedIn, onde também deve ser feita a confirmação prévia de presença. 

"Eu conheci  pessoas fantásticas e de múltiplas competências. O que me agregou muito valor. Neste evento nasceram boas oportunidades de negócio, não só para atender meus interesses, mas de grande parte dos participantes. Ficou evidente a necessidade da realização deste tipo de evento, que além de materializar esta virtualização profissional atual, atrás como elemento catalizador relacionamentos que geram valor e boas amizades. Afinal o calor humano aproxima as pessoas inclusive somando-se as diferenças."  

 Ludovico Szygalski Junior - Vice-Presidente Associação Comercial do Paraná

 

"O encontro foi muito bom, superou minhas expectativas. Tive a oportunidade de fazer bons contatos, trocar idéias e aprender com a diversidade de profissionais."

Gabriel Kaio, PMP   Sócio-Diretor at PERT - Gestão de Projetos

 

"Foi um encontro super especial e produtivo. Diferentes profissionais, de diferentes áreas e em grande sintonia. Parabéns à Malu e Alberto pela iniciativa!!!"

 Mylene Gonçalves - Consultório By Mylene - Diretora Clínica

Olinda Guedes (Instituto Anauê-Teiño e Pingo D"Água)

Everton Tavares (fundador do grupo no LinkedIn) | Cláudio Domingues | André Aléxis de Almeida | LuizFrederico

 

Ludovico Szygalski Junior - Vice-Presidente Associação Comercial do Paraná

João Brotto | LondonPress

Everton Tavares e Malu Neves 

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Startup Yeapiz inova o conceito de recrutamento social no mercado brasileiro

O Yeapiz, novo site de recrutamento social de abrangência nacional, entrou no mercado para oferecer às empresas um meio totalmente inovador de contratar profissionais: uso de  networking, redes sociais e indicação.

A startup entrou no mercado para atender a uma demanda cada vez mais premente das empresas: contratar bons profissionais que não conseguem ser atingidos pelos meios tradicionais de recrutamento e seleção. Por considerar que os modos tradicionais de  recrutamento não são tão efetivos – além de dispendiosos –, o Yeapiz oferece pelo menos três boas vantagens para as empresas: exposição das vagas a milhares de usuários das redes sociais LinkedIn, Facebook e Twitter, pagamento pelo uso do serviço somente se a empresa contratar o profissional e vídeo-entrevista gratuita.

O Yeapiz explora o alcance das redes sociais + networking + indicação. É como encontramos os candidatos que tem o perfil desejado pela empresa.

O conceito de recrutamento social já é algo forte fora do Brasil, e o Yeapiz está trazendo isso para o nosso país. Com ele, atingimos não só candidatos disponíveis para o mercado, como também aqueles que estão atuando mas podem receber propostas das empresas.

O Yeapiz abrange imediatamente a busca e localização dos candidatos através do networking das pessoas indicadoras, que, por sua vez, têm o conhecimento do potencial do candidato e referências da pessoa indicada.

Para motivar as pessoas indicadoras, o Yeapiz irá sugerir utilizar parte dos investimentos gastos pelas empresas com os meios convencionais de recrutamento e seleção, para repassar parte desse investimento à pessoa indicadora.

Como o objetivo do Yeapiz é ajudar as empresas a encontrarem os melhores profissionais do mercado por meio dessa nova forma de recrutamento social, o aplicativo possui vantagens para as empresas como a de não pagar nada (até mesmo para que ela possa conhecer e comprovar o bom trabalho que o Yeapiz está oferecendo). Ou a empresa pode decidir o valor de investimento que acha viável para a vaga anunciada e para conseguir o candidato com perfil desejado. Desta forma, o Yeapiz agregará produtos para proporcionar, cada vez mais, uma seleção mais e mais assertiva, como, por exemplo, vídeo-entrevista e análise de perfil do candidato nas redes sociais.

FONTE: http://yeapiz.com; http://www.startupsweb.com.br/ 

                                                                           

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